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① 求个java 人力资源管理系统 源代码和模版界面以及需求分析，求参考

星原人力资源管理系统 结构如下，

产品说明： 人力资源规划 组织管理 招聘管理 人力测评
人事管理
培训管理
考勤管理
薪酬福利

绩效管理
行政事务
员工关系 人力分析和辅助决策

文控管理 工作流
领导查询和员工自助查询
SA8000人权验厂方案

系统概览

一、人力资源规划
◇通过企业发展阶段设置，设定适应各发展期的人力资源管理政策；

◇适应年度培训计划体系、三级培训体系、岗位培训体系、ISO管理培训体系；
◇自动生成培训到课与缺课统计，对比岗位任职与培训需求，为晋升与上岗提供依据；
◇针对ISO体系验证，为繁杂的培训记录及文档管理提供自动生成核对功能，防止漏训或资料的不一致；
◇自定义培训费用项目；
◇提供培训需求调查表，统一管理培训教材，简化教材的不致性与版本混乱；
◇可直接在系统中制作培训通知单；
◇提供培训心得报告；
◇提供培训效果调查表，统一考核管理，加强培训效果，评估成本效益；
◇能对个人、部门的培训成绩及效果进行分析，并输出各种分析报表；
◇简化培训操作；
◇培训规划可根据用户需要直接转入到培训安排中。

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二、组织管理
1、组织机构管理

◇提供对集团公司组织管理的支持，自定义组织层级，不限组织层次；
◇对不同时期的组织职能变更进行动态管理；
◇能够导出树状和矩状的组织架构图；
◇可以进行部门合并、部门升降，并有历史记录记载。
2、岗位管理

◇可以对岗位层级关系进行管理，通过设立岗位层次、级别、职系、职类、职位进行人力分析与规划，建立组织架构与权责体系；
◇可以对不同时期的岗位职责进行管理，并有历史记录记载；
◇可以建立在职级、职务、职类体系上的工作分析、含职位工作说明、职务任职资格、
◇工作量评估、权责体系、工作流分析、工资结构与权重、薪点数等管理职能表格；并有历史记录记载；
◇可以对不同时期的岗位任职资格进行管理，并有历史记录记载；
◇可以对内容进行管理，并有历史记录记载；
◇可设计该岗位的职业发展通道，使员工在此岗位上有很好的前景展望；
◇可设计该岗位的不同时期的绩效考评指标（KPI），并有历史记录记载；
◇可以进行岗位的升迁、降级处理，并有历史记录记载；
◇对不同岗位市场成本调查，按岗位制度公司薪酬体系，对各岗位的评估上限与下限值，根据任职资格与个人资料评估薪酬；
◇通过岗位职责分类，控制直接与间接人员数量与成本比例，使管理成本更合理。
3、年度编制计划与编制管理

◇可对各年度各部门岗位进行人员编制管理；
◇与人力资源规划、招聘模块关联，自动产生招聘申请需求及招聘标准；
◇按既定编制招聘人手，判断是否超编。
◇支持各种计划性、临时性、租赁、外包等多种用工招聘模式；
◇按人力资源规划确定各组织人员需求层次，按岗位分析与任职要求制定测评指标；
◇参照人力资源规划需求、组织架构与岗位编制制定出相应的招聘计划；
◇制定对内招聘与晋升计划，激发员工学习与工作能力；
◇按组织规划确认面试者薪酬结构与标准；
◇参照组织管理中岗位规划属性，结合当前人事档案的年龄、藉贯、性别、学历等统计分析报表，确定招聘申请人员标准；
◇记录招聘渠道信息，及相关广告、费用等；
◇招聘关键环节的申报审批功能；
◇从招聘计划开始对每个关键环节详细跟踪，实现动态信息记载；
◇对应聘人员从填写应聘简历到面试、测评录用进行全程跟踪记载；
◇把应聘人员转入到人事档案中并设置此人的状态，很好的与人事档案结合到一起；
◇内部储备人才和外部储备人才进行分别管理；
◇对一段时间内各部门人员需求单的分类统计；
◇对已审批的部门需求单直接转入到招聘安排中；
◇面试通知单可直接在系统中通过邮件的形式发送给面试者；
◇提供通用的报表形式，如录用通知单，招聘通知单等；
◇可直接从系统中生成招聘发布信息，也可直接把招聘需求发送给人才市场；
◇对招聘渠道、招聘成功率、留任率、人均成本等招聘结果进行综合全面的分析；
◇对未审批的招聘计划、已审批的招聘计划、未审批的人员需求单、已审批的人力需求单及时提醒用户；
◇可与人力测评结合使用，对应聘人员的各方面素质进行测试记载。
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三、招聘管理
◇支持各种计划性、临时性、租赁、外包等多种用工招聘模式；
◇按人力资源规划确定各组织人员需求层次，按岗位分析与任职要求制定测评指标；
◇参照人力资源规划需求、组织架构与岗位编制制定出相应的招聘计划；
◇制定对内招聘与晋升计划，激发员工学习与工作能力；
◇按组织规划确认面试者薪酬结构与标准；
◇参照组织管理中岗位规划属性，结合当前人事档案的年龄、藉贯、性别、学历等统计分析报表，确定招聘申请人员标准；
◇记录招聘渠道信息，及相关广告、费用等；
◇招聘关键环节的申报审批功能；
◇从招聘计划开始对每个关键环节详细跟踪，实现动态信息记载；
◇对应聘人员从填写应聘简历到面试、测评录用进行全程跟踪记载；
◇把应聘人员转入到人事档案中并设置此人的状态，很好的与人事档案结合到一起；
◇内部储备人才和外部储备人才进行分别管理；
◇对一段时间内各部门人员需求单的分类统计；
◇对已审批的部门需求单直接转入到招聘安排中；
◇面试通知单可直接在系统中通过邮件的形式发送给面试者；
◇提供通用的报表形式，如录用通知单，招聘通知单等；
◇可直接从系统中生成招聘发布信息，也可直接把招聘需求发送给人才市场；
◇对招聘渠道、招聘成功率、留任率、人均成本等招聘结果进行综合全面的分析；
◇对未审批的招聘计划、已审批的招聘计划、未审批的人员需求单、已审批的人力需求单及时提醒用户；
◇可与人力测评结合使用，对应聘人员的各方面素质进行测试记载。
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四、人力评测
◇系统支持各种测试模式，自定义测评类别与试题，例如通过导入一般职业适合性测验、心理测试、领导测评类测评试题或工具，对任职指标、智力、语言能力、算术、书写知觉、空间判断能力、形状知觉、协同动作、运动速度、手指灵活度、手灵活度、领导类型、能力、职业兴趣、个性，LPC领导有效性测评、领导与部属关系测量、工作结构测量、职位权力测量等各项指标进行测评；
◇可按测评职位、标准任职资格指标库等自动推荐测评方案、项目、权重等；
◇ 提供测评方式维护；
◇可利用电脑进行人力在线测评，方便控制时间与测评效果；
◇人力测评登记；
◇人力测评查询；
◇ 岗位匹配性分析；
◇情景测试：公文处理测试等；
◇对应各测试类别的测试的方法与题目：所有试题给出总分值、测试目标与功能，合格分、胜任分、优秀分值及否决项；
◇测评项目与职位指标相对应部份自动对比，计算匹配度；
◇ 按各测试项的测试目标、总分值、实得分值，自动分析出各项优秀、合格、不合格层次及总层次；
◇测评结果可以用不同方式查询与设计报表。
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五、人事管理
◇提供身份证识别设备供验证身份证真伪，同时将身份证相片及姓名、号码、住址等自动读入系统，减少输入错误、提高效率，自动判断年龄等合法性；
◇预先统计时间点在职、离职等各种人员状态，为生产计划、招聘计划提供依据；
◇提供员工状态管理，了解各类员工比例；
◇通过各种统计报表了解人员各种比例，分析可能存在的同籍贯风险、年龄或学历不合理等，为招聘与调配提供依据；
◇通过统计流失率及离职原因分析，查找人员流失率主因，为行政工作决策提供依据；
◇对个人档案管理增加了对个人的技能档案管理、计生档案管理、岗位职责查询；
◇自动统计员工学习、工作、培训、考核、异动、加薪履历，对比组织管理岗位规划，作为晋升、调动、加薪等依据；
◇个人职业生涯规划；
◇个人离职记录查询，对有多次离职记录人员进行记载跟踪；
◇人事档案中人事动态跟踪，用户可自定义人员状态，并记载各状态下的发生信息。比如可定义离职申请状态、离职已审批状态、已离职状态；
◇人事黑名单管理，对在公司犯有重大错误的人纳入到黑名单中，系统提醒是否录用。
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六、培训管理
◇适应年度培训计划体系、三级培训体系、岗位培训体系、ISO管理培训体系；
◇自动生成培训到课与缺课统计，对比岗位任职与培训需求，为晋升与上岗提供依据；
◇针对ISO体系验证，为繁杂的培训记录及文档管理提供自动生成核对功能，防止漏训或资料的不一致；
◇自定义培训费用项目；
◇提供培训需求调查表，统一管理培训教材，简化教材的不致性与版本混乱；
◇可直接在系统中制作培训通知单；
◇提供培训心得报告；
◇提供培训效果调查表，统一考核管理，加强培训效果，评估成本效益；
◇能对个人、部门的培训成绩及效果进行分析，并输出各种分析报表；
◇简化培训操作；
◇培训规划可根据用户需要直接转入到培训安排中。
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七、考勤管理
◇丰富的参数设置，适应不同企业班制特殊性；
◇提供了与多种型号IC卡、条码、指纹考勤机数据接口；
◇能处理频繁倒班、调班、停工待料、中途请假等灵活的出勤管理；
◇能处理临时加班，周末加班、节假日加班、班前、班中、班后加班以及通宵加班等各种加班的管理；可根据最大加班管控指标预警，并通过各种加班报表分析加班的必要性，以控制加班成本；与门禁系统结合可规范员工行为，培养员工良好的工作习惯与优秀的公司文化；
◇能处理跨72小时连班作业（跨两天）；
◇可根据各项加班最大加班管控指标预警，并通过各种加班报表显示；
◇分析加班的必要性，以控制加班成本与防范违反法规，分析产值加班负荷率；
◇自定义各种假期，如事假、病假、工伤假、调休、年假、累计假等有薪、无薪、半薪假的管理可处理存假自动与请假抵消，各种复杂的调休等；
◇能输出各种请假单、加班单、排班表、班制作休时间；
◇能输出并查询年、月、日及任意时间段任意部门人的出勤情况报表、异常出勤表并进行各种汇总分析；
◇运用了自动找班和多种灵活排班技术，极大地减轻了考勤人员工作量；
◇运用了先进的考勤算法，处理5000人一个月的考勤报表只需3-5分钟，提高了考勤管理的时效性及管理效率，高度开放的二次开发平台，可最大程度调整考勤项目与计算方法；
◇系统支持多用户和网络，通过严格的权限控制技术、使得考勤日常管理（分散和集中）做到随心所欲，实时控制；
◇自定义各类迟到、早退、旷工、加班超时等异常查询逻辑显示颜色，一目了然、处理快捷
◇自定义签卡控制次数，签卡显示以颜色区分；
◇可定义入职或离职当天是否计出勤；
◇提供海量数据处理机制，解决大型企业历史数据累积导致系统性能下降问题；
◇考勤与门禁系统结合分析上班期间外出情况，可规范员工出勤行为；
◇考勤与消费系统结合，使上班时间与就餐时间对应，公司可以视情况确定是否补贴与是否允许就餐；
◇提醒机制：系统提供默认迟到、早退、旷工、超时加班等提醒功能，同时提供自定义提醒项目需求；
◇安全机制：提供加班、请假、签卡、调休、考勤结果审核功能，防止生效后结果被人为更改或因制度改变重算影响历史数据；
◇考勤项目直接汇入工资计算，考勤、工资、消费数据整合；
◇自定义各种考勤明细、汇总报表，加班、缺勤、异常等报表；
◇支持集团性多套帐或验厂用到的多帐套算法。
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八、薪酬福利管理
◇可对薪资项目进行分类管理，如：岗位工资、福利、奖金，实现用户自定义设定和自定义计算，适应各种薪资体系与工资计算方式经常变动；
◇解决了一个月多次调薪的计算难题；
◇可按薪资等级或薪点数根据岗位进行设置，并可设定多个调薪方案；
◇支持多个薪酬体系，不同组织、岗位、职级不同的薪资方案的计算方法，可根据岗位设计标准成本与实际薪资对比，部门预算与实际薪资对比；
◇每个月可计算多个帐套；
◇各帐套可支持不同财务周期算法；
◇支持非自然月为财务周期的工资计算方式，财务周期起止日期可支持自定义；
◇帐套间可共用每月录入数据及接口数据；
◇薪资计算可从考勤、绩效导入数据；
◇支持银行报盘，所得税计算与申报；
◇丰富的薪酬福利报表；
◇支持借款扣除；
◇支持自离或旷工多日自动薪资冻结，也支持手动冻结与解冻；
◇对于其客观存在系统的数据完全共享，如计件工资、考勤、考评、奖惩、水电费、就餐资产等数据与本系统实现了无缝联接，实时调用，只要一次录入，不用重复录入或转换。
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九、绩效管理
◇系统支持自定义考核模型或工具：排名表、面谈表、组织考核表、KPI、MBO、360度；
◇绩效参数设置：包括绩效指标库管理，绩效指标可以根据职位绩效指标引入绩效考评指标，并可在此基础上进行自定义其它指标库；
◇绩效层次设置：每个绩效层次有相应的绩效变量及职位；
◇在支持量化指标考核同时，也支持关键工作事项等不能量化的考核项目考核与跟踪;
◇绩效考评级别管理，根据绩效考评级别可以进行多层次、多方位的考评，可以更准确的了解考评者的绩效状况，考评级别依赖于考评分类，每个考评级别所需要的考评级别及每个级别所占的比重是不一样的；
◇绩效考评模板管理，个人绩效考评表及组织绩效考评表可在绩效考评模板基础上生成；
◇组织绩效考评包括引入组织、定义考评分类及考评要点、制作考评表，查看考核信息；
◇个人绩效考评根据个人所在的考评层次及考评周期设置考评分类及考评要点，并根据每个考评级别制作考评表，最后根据每个考评级别及考评周期生成综合考评信息；
◇系统支持自定义考评工具及相关考评表格式；
◇按考评分值与权重自动统计考核结果，自动比对标杆；
◇自动提醒针对考核不合格的培训项目；
◇自动对比各期考核结果，跟踪考核项目改善状况；
◇支持对考核者直接评分；
◇支持领导多级点评、修正、审核；
◇考核结果自动应用于晋升、调职、薪资计算、培训等相关功能模块，起到预警提醒作用；
◇考核结果查询支持：绝对分值比较、相对标准比较、客观标准比较；
◇支持排序法，代表人物法、强制正态分布法（预先设定优良中及格差比例）统计方法；
◇支持绩效考核结果申诉，设定提交、受理、处理、结案周期；
◇考核结果可以通过自定义算法，直接应用于薪酬，异动等子系统。
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十、行政事务管理
1、会议管理

系统通过对会议室及物品配套、会议室安排排程、会议参会人员与时间核算会议成本。通过会议申请，提前规范会议内容以 提高会议效率，避免管理中的文山会海；同时，提高会议记录管理，对会议决议跟踪，避免会议流于形式，每次会议决议、跟进责任人、进度、结案做自动跟踪，管 理者通过系统查询，跟进工作，保证决议得以执行。

通过会议管理系统，避免诸多企业会而不议、议而不决、决而不行、行而不果的会议怪圈与高昂的会议成本。

2、工伤管理

工伤管理，通过对工伤等级划分，确认各级别对应处理预案。对单个工伤案例每一个社保步骤进度跟踪记录，同时保持对应的文件。可随时产生所有工伤案例进度表，员工离职是可避免工伤未结案带来的风险。

3、宿舍管理

◇对宿舍基本资料、床位床号的设置；
◇可随时查询各宿舍的入住情况及空床位；可自定义按部门，班组等自动建议床位分配；
◇对各宿舍进行物品配置及管理；
◇对住宿安排、变更、退宿进行全面管理；
◇对外宿人员的登记管理；
◇对宿舍水电费价格的设定，水电表的登记、水电费用等的登记、计算；
◇水电等费用的分摊；相关费用与薪资系统的链接，并可直接从工资中扣除；
◇宿舍日常的维修维护、物品租赁的登记管理等。
4、图书管理

用于企业内部文化室（或图书馆）的计算机化管理。可对所有图书、报刊、杂志、传记、专业资料书籍等进行分类登记；对内部员工的借阅、归还进行跟踪管理；对破损、遗失、赔偿等进行登记跟踪管理。

5、资产管理

对人力资源部门通常管理的办公用品、工衣等物品进行分类编码；对办公用品的购进、 分发、领用、归还、赔偿等进行登记跟踪管理；对库存物品可进行盘点操作；对所有数据的分类分析等。与员工离职相关联，保证先退保管资产，后办离职发工资的 手续。在规定时间内重复领用系统自动提示。可核算人均办公费用等管理指标。

6、保险管理

管理企业内部的各类福利保险；自定义保险险种、员工、企业的缴费记录、明细分摊；处理员工参保，停保操作，与系统的工资等其它功能模块相关联进行汇总和查询分析。

7、医疗管理

记录员工入职时及各次体检记录，对在企业内部药品的分发、使用、回收、医药费进行管理；对医疗服务的过程进行跟踪记录；对医疗服务的类型、费用等进行分类、分析等。

8、车辆管理

规范企业的公务用车管理。从申请、批复等环节对公务用车进行有效的管控；对外出路线、逗留时间、维修保养、路桥费、油费等进行有效有据的跟踪记录，从而达到降低费用，提高效用的目的。

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十一、员工关系
◇对相关法律法规条款重要性与内容案例解读，可能风险性预估；
◇明确公司规章各项条款与对应措施，量化必要的指标，更好贯彻各项规章；
◇公司公告的发布、公示与保管等，协助达到制度、公告的最大公示性；
◇法律法规、公司规章、公司公告明确责任到相关执行与保管人员，量化必要数据，保留原始凭据体系，以降低公司人力资源风险；
◇需求调查与处理、员工建议、文娱管理，结合公司理念，协助公司文化建设，提高员工满意度，加强公司员工凝聚力；
◇职代会管理、工会管理：建立公司各种会议架构，明确职责。并对公司相关制度决议讨论，对接国家对企业工会、职代会制度要求，有利公司和谐经营，从文化上降低经营风险与推行企业文化理念；
◇员工跟踪：对员工计划事项进行跟进，防止工作漏失；
◇离职员工访谈与跟踪，针对离职原因切实改善管理；
◇合同管理：可对新员工自动产生合同，进行分类型管理，明确各类合同法定事项，保存各类相关原始文本与变更记录，合同外约定附件等；
◇提供合同批次管理可按签订日期分合同批次，避免每日续签合同，也防止漏签或迟签；
◇工伤管理：提供各工伤案的原始文件，处理步骤流程与进度维护。对各种工种鉴定级别做相应的理培事项；
◇证件管理：对各种证件的有无与有效期管理，自动提醒；
◇体检管理：关注员工健康，对各工种员工按法规或公司制度进行体检管理。按周期要求自动提醒需求；
◇文娱管理：对公司文娱计划与执行，相关经费预算与实际应用进行管理；
◇◇对企业内部公告、通知、新闻消息等的登记、发布、跟踪、反馈等进行分类管理与分析；
◇总经理信箱：在公司内部架设一个上下级之间可以快速、直接的沟通渠道。可对信息进行分类管理，并有保密措施。
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十二、人力分析和辅助决策
◇包括人力成本分析、组织绩效分析、合理化建议分析、薪资实验分析、薪资分布分析；
◇自定义和输出多种报表和图表，灵活生成和输出各种多维统计报表，分析人力资源的组成、成本和效益，发掘和预测人力资源的发展趋势；
◇系统内置分析型数据仓库，提供在线实时（OLAP）数据统计分析功能；
◇人员供给分析（根据生产情况及现有人员分析）；
◇劳动生产率分析。
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十三、文档办工流管理
◇支持文档柜管理，保证电子文档与纸质文档保管台帐对应，方便查找；
◇支持文件多级审批与会签；
◇支持文件分类管理，内置常用法律法规、公司制度、通知通告等类别；
◇支持其它子系统调用相关文件；
◇可制定各类别文件对应不同审批流程、管控流程；
◇支持文件号、文件多版本管理；
◇通过文档收发记录，实时查询文件起草、审批、公布、收发、保管履历；
◇支持文件集中备份。
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十四、工作流
◇支持针对不同单据而不同职位自定义工作流程；
◇支持自动提醒当前各类需要审批工作流单据；
◇支持工作流程权限公式定义，例如每个职位可审批的请假天数；
◇支持多人会签；
◇支持前后审批人员审批意见是否可见；
◇支持离岗期间指定职位替代，替代时可以按流程指定多人替代，是否可查看本人以前单据审批记录
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十五、领导查询和员工自助查询
◇XY-WEB星原人力资源查询系统，采用完全的B/S结构，提高软件的可维护性和可扩充性；
◇提供使用户进行二次开发的通用模块，用户可以方便地扩展软件的功能；
◇提供统一友好的操作界面和丰富的数据管理分析功能；
◇为企业的信息发布交流提供人性化的操作平台，使企业的规章制度、新闻简报、技术交流、公告事项等及时传播，使企业员工能及时了解企业发展动态；
◇改变传统的集中办公方式，扩大办公区域，企业用户可在家中、城市各地甚至世界各个角落通过网络连接随时办公；
◇系统地利用企业积累的信息资源，改进企业的创新能力和快速响应能力，以提高效率；
◇对客户端机器的硬件要求较低，可以在保留原有的软件和硬件的基础上运行新的应用系统,不影响原有资源；
◇基于WEB方式的办公系统只需在服务器上作配置和维护，大大降低了用户用于软件系统维护和升级的难度及费用，使系统更加容易实施。
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十六、SA8000人权验厂方案
人权验厂主要是政府部门、欧美客户检查企业执行劳动法的情况，主要表现在员工是否有超时加班和符合当地最低工资标准以及保险福利、安全保护情况。其核心就是人事、考勤和薪酬福利部分。
主持验厂的对象及特点：

◇政府部门（劳动、税务、海关）查厂：除了考勤和工资部门要调整外，人数、身份证和保险也应为关注调整重点。企业与政府保持良好的关系也是重要因素； ◇欧美客户直接验厂：由于不熟悉大陆情况比较容易应对；
◇客户委托第三方验厂：专业从事验厂工作，对我国情况了如指掌，最难应对，既要符合标准，又要处理好关系。
验厂的应对方式：
普遍采用的是针对不同的验厂对象设立多套账和多套制度，不同的方式，费用和效果差别很大。传统手工和纸卡考勤方式 工作量大、费用高主要表现在处理考勤和工资项目以及对员工培训的项目上。为了避免在处理人事考勤工资多套账时耗用大量的人力和物力，我公司结合近千家工厂 一卡通验厂实施经验，总结了多套一卡通验厂实施方案。

② 别人编写的软件代码，已经申请的软件着作权，我们有权无偿下载看别人的源代码实现吗

首先 计算机软件 是由着作权法保护的 不是专利的问题 楼主先搞清楚
然后 如果是他人享有着作权的软件（尤其都申请了着作权登记） 你下载就侵权了 侵犯了软件的信息网络传播权和复制权
做出适当的修改 基本上是基于他人的作品的话 侵犯了他人的修改权

至于楼上说的么 呵呵“就像千千静听的桌面歌词,别的好多软件都和其差不多,想必实现方法也差不错,但是他们都付钱给千千了么?不见得吧.”这话莫名其妙 首先 看上去差不多的歌词桌面 怎么能妄下定论他们的源代码是差不多的？其次 如果真是差不多的 那么一定是侵犯着作权人（不一定是千千 应该是最早编写源代码的着作权人 我不知道是谁）的着作权的 我国着作权保护不利 知识产权保护不利 着作权人意识差 或者闲麻烦 不愿意打官司侵权 但这不意味着就是不侵权的！！！
就好像 有很多人都欠你钱 但是每个人都只欠你五块十块 但是你去讨债倒要花很大的时间和本身 你想想就算了 不要了 但是 这些人欠你钱的事实不可否认！这就是我国现在知识产权保护的现状

③ 基于java jsp asp php vb安卓系统毕业设计与实现论文源码下载

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jsp仓储管理系统
简易网络存储系统
javaftp客户端
jsp公交查询系统
java人才管理系统
net企业投资价值分析系统
asp基于bbs的bbs系统设计(structmy)好
android通用图书馆管理系统
asp网上选课系统
最新asp网上论坛
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net考勤系统(net)
net交通信息网上查询系统
美食网站
pb企业物料需求计划管理系统
delphi公交车查询系统delphi源
asp.net网络招聘系统
asp视频点播系统
vf学生学籍管理
android毕业管理系统
简易网络存储系统
vb.net一种基于cc模式的网上购物系统
asp.net网络文件管理系统
asp.net学生信息管理系统
j2ee城市公交查询系统
j2ee人机接口设备—示波器的仿真实现
jsp网络商城
net基于bs的图书销售管理系统
net基于net的公司网站
j2ee汽车零件销售管理系统
vf图片文件中的信息隐藏和还原的设计
vf医药管理系统
net技术的猎头公司管理软件——内部事务部分
最新net高校学生宿舍管理系统
vb局域网抓包软件
asp.net企业物流平台
asp.net学生排课管理系统
vb.net网络数据包捕获工具
android企业考勤
c#在线考试
j2eealendar的跨平台系统的设计
vf书店辅助进书系统
asp仓库即时查询系统
asp作业提交与批改系统
vb开发在windows下的串口异步通信程序
javaac自动组卷系统
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delphi采购管理
php校园新闻发布管理系统
vb.net成绩管理系统vb.net
delphi五子棋游戏（网络版）的设计与开发
最新net网上图书订阅系统的设计
vb教学辅助系统vb
android试题库自动组卷系统
vc试题库自动组卷系统（vc）cym
asp.net基于bs的家教交流平台的实现
vf学生成绩管理系统vf
asp.net楼宇专业网站毕业设计
net多语种网络硬盘系统的设计
vf考试系统vf
端口信息工具
vf物业管理
net公交车管理系统的实现与设计
pb基于半打开的端口扫描技术及其实现
j2ee水费管理系统
vf用遗传算法解决车辆优化调度问题任务书
jsp办公自动化管理系统
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asp.net车辆调度管理系统
pb线程插入木马
delphi基于delphi的串口通信服务的开发
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kasumi算法的研究与j2ee实现
net基于.net的城市公交查询系统
jsp基于web的subversion用户管理系统phb
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linux下的网络层加密解密的实现
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android考勤管理系统android
vf基于.net的网上购物系统
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php在线学习系统
最新php团员管理
vb原创图书管理系统)毕业设计
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net某企业信息管理系统
vb基于usbkey的文件加密工具—-客户端的实现
net基于.net企业订单管理系统的开发
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net作业在线提交系统
vc多线程与线程安全实践-基于http协议的断点续传
vf地税局工资管理系统
delphi科研管理系统
delphi烟花爆竹经销管理系统
面向internet上的cscw的共享白板
php网络招聘系统
php网上求职与招聘系统
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基于进程和通信隐藏的木马设计与实现
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asp科研项目网上申报管理系统
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php计算机组成原理教学网站
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jsp网上拍卖平台系统)
j2ee某百货店pos积分管理系统-积分添加和通票回收
j2ee教务管理系统j2ee
vf银行代扣代发工资系统
php学生学籍管理系统
基于webservice的异构数据库检索系统的设计
android长途汽车信息管理系统
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原创net高校学生宿舍管理系统
asp网络教学评判系统
net客户关系管理系统的实现
c语言遗传算法在求解tsp问题毕业
asp.net网上教学资源共享系统
基于icmp模拟网络控制软件的开发——控制管理模块
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asp企业公告及资料发布系统
pb原创图书管理系统)毕业设计
vf基于cs结构的企业人事管理系统
网络嗅探器
jsp网上书店售书系统
asp.net网上选课系统
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最新net基于bs的图书销售管理系统
java药品销售系统
java简单小游戏设计
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android库存管理
php淘宝店主交易管理系统
net频点播系统
pb大型机房学生上机管理系统
jsp基于bs结构的工厂设备管理系统的设计与开发
web的入侵防御系统
最新php基于bbs的bbs系统设计(structmy)好
asp教师信息管理系统
net课件发布系统
j2ee在线英语自学系统——课程及自测管理的设计
asp网上二手商品交易管理系统
原创asp.net购物系统
pb小说租阅管理系统
人机接口设备—开关类部件的仿真实现
net校园新闻发布系统
php基于linux的远程管理系统客户端的实现
php在线exam
delphi物质管理系统
vb.net电信人事管理系统设计
android试题库自动组卷系统（android）cym
j2ee学生档案管理
net基于.net的内部邮件系统实现
asp.net学科建设
asp某公司进销存信息管理系统
java企业投资价值分析系统
java大随机数生成器算法的研究与实现
jsp某高校工资管理系统
vb在线英语自学系统——课程及自测管理的设计
net某店pos积分管理系统-清除履历表、日志表、月购买额
asp会员管理系统
原创美食网站
vs家庭理财系统
局域网监听系统
vc房屋租凭管理系统
jsp在线二手交易系统
vb.net模拟器件测试平台的设计与开发
原创net考勤系统(net)
java酒店管理信息系统
原创网络求职招聘系统
vf高校教务排课系统
c#rsa密码体制的实现
端口扫描与检测技术的实现
delphi猜数游戏的设计与开发
php宿舍管理系统设计
j2eeac自动组卷系统
原创php网络购物
android物质管理系统
php实验室设备管理系统
asp求职招聘网站设计
androidsc结构服装专卖店
net电子购物商城系统
java自动排课系统
java职员信息管理系统
vb书店辅助进书系统
android教师管理系统
jsp基于bs模式的中小企业人事管理系统
vc物质管理系统
最新简易网络存储系统
android并行接口器件功能演示的可视化设计学位
原创基于des加密算法的word加密插件的实现
net频点播系统
asp.net网络旅游信息系统
原创asp计算机组成原理教学网站
jsp车辆调度管理系统
asp.net基于bs的工艺品展示系统
基于纠错码的容错技术的研究——x码
asp电子商务系统
pb原创库存管理系统可执行程序
c#企业往来账务管理系统
vc超市售货管理系统
原创net网上图书订阅系统的设计
android人事管理系统
原创php在线学习系统
vf桌面日历系统
java商业汇票(支票管理)
asp聊天室
java计科教务管理系统
vb.net物业管理系统
asp公共课平时成绩查询系统asp
最新asp会员管理系统
vc书店管理系统
win平台下的pe文件病毒的研究及实现
j2ee电子邮件客户端软件
asp.net基于asp.net的学生信息管理系统
vf企业人事工资管理系统
vbrsa密码体制的实现
java基于bs方式的即时通讯软件
vf煤气站管理系统dpac
pb多媒体教学控制系统-网络通讯平台的设计
delphi酒店管理系统
jsp基于bs结构的工厂设备管理系统的设计与开发
jsp企业人力资源管理系统的设计
java课程设计医药管理系统（java)应要求源文件代码打包上传
j2ee实验室仪器管理系统
pb网吧管理系统
pb车队综合业务管理系统
最新php网络商城
c#大随机数生成器算法的研究与实现
asp基于bs结构的二手交易系统
javad的网络三维技术
最新net考勤系统(net)
jsp基于web的信息处理系统
net小型门户网自助建站系统
社区论坛
asp公交查询系统
java文档资料管理系统
php红旗汽车修理厂物资流通管理系统
校园网络工程综合布线方案
vc高校缴费系统
php格式化系统——前台
原创asp网上选课系统
最新asp校园学生信息在线管理系统
android基于特征的入侵检测系统
vb人事管理系统
vb.net图书管理系统
java简易web服务器研究
jsp基于jsp学生成绩管理系统软件的开发
net模块化动态电子商务网站的开发
delphi中大迅通合同统计系统
linux下的简单网络管理控制系统的设计与开发
vf航空售票模拟系统
vb通用销售管理系统
c#教学信息管理系统毕业
vc企业投资价值分析系统
j2ee基于bs方式的即时通讯软件
asp.net科研信息管理系统
vb.net软件项目开发管理系统vb.net
android可视化图像处理系统
c#高校题库管理系统附原代码程序万字
net基于.net电子相册的开发
pb商品配送中心库存仿真软件设计
android成本费用计算系统
asp.net旅游信息管理系统
j2ee宿舍管理系统
vb.net气象信息服务系统
net基于tcp协议的简单即时通信软件
原创vb职员信息管理系统
php小型企业网上订单系统
android人事管理
vb.net汽车销售系统
最新美食网站
最新简化的cpu逻辑功能的仿真实现
vb光盘信息管理系统
深水蓝文学网站
vb列车时刻查询决策系统
vc毕业管理系统
android商品交易系统
delphi列车时刻查询决策系统课程设计
java图书管理系统带
java基于jee的公交查询系统
net《数据库原理及应用技术》课程指导平台的开发
原创net某企业信息管理系统
delphi局域网的语音通信
vc家庭财务管理系统
android人脸识别系统设计.
php软件信息发布系统
社区论坛
net网上办公系统——公文流程管理设计与实现
原创delphi学生档案管理
delphi干部档案管理系统
asp基于bs的人才交流网站
asp.net酒店房间预约系统
java网络流量监控及分析工具
asp在线教学质量评价系统
php网络购物
快速加密解密芯片中kasumi算法的实现
asp.net网络购物系统
最新php科研项目网上申报管理系统
j2ee打字系统
基于ajaxlucene构建搜索引擎的设计和实现
pb超市配送运输管理系统
vf医疗纠纷检索系统
pb图书管理系统（毕业程序翻译%通过）
原创美食网站
vb网络在线考试系统原码
vb.net邮件收发系统的设计
jsp科研处管理信息系统
vcaccti电话语音应答系统
vc用遗传算法解决车辆优化调度问题任务书
delphi多媒体教学控制系统-网络通讯平台的设计
vc试卷生成系统
java气象信息服务系统
asp局域网文件共享及检索系统的设计与开发
php音乐网站
c内存映射文件在进程共享中的应用研究
php基于web的办公自动化管理系统可执行
php基于网络环境的库存管理系统
jsp在线直销商城
vb排课管理系统
最新简易网络存储系统
jsp基于jsp的网上考试系统_
第二代木马的研究与实现
vb.netjpeg编码优化
java基于java的五子棋游戏软件的设计与开发
java绩效评价系统
vc仓库管理系统
j2ee图书馆书库管理系统
php学生成绩查询
java基于windows入侵检测系统的研究与设计——检测模块设计
android象棋程序
vf网吧计费系统
c#smart系统-考试监控及阅卷模块的设计与开发
android某医疗部门总务信息管理系统
vb.net图书馆全开架借阅管理系统
vf电子通讯录（带系统托盘）
android指纹识别系统
android设备保养管理系统
android基于局域网的信息收发系统
android办公用品管理系统
pb企业考勤管理系统
pb药品公司进销售存管理系统
c#光盘管理系统
php服装销售系统
原创asp.net网上选课系统
net仪器设备管理系统设计与实现
j2ee基于特征的入侵检测系统
最新net基于net的公司网站
vb教学设备管理系统
net(java)办公自动化管理系统
c#企业人事管理系统
asp.net校友录server
android邮政编码系统
最新asjavatoc电子商务网站
原创基于icmp模拟网络控制软件的开发——控制管理模块
asp计算机组成原理教学网站
j2ee考试分析评价系统
net基于bs的计算机等级考试系统
端口扫描与检测技术的实现
vb.net题库管理系统
原创php基于php的论坛
文学网站
php网上体育用品商店
asp网上书店
php博客网站
php施甸县旅游咨询网
原创net客户关系管理系统的实现
vf木马检测工具的实现
vb社区人口资源管理系统设计与实现
vbd的网络三维技术
基于net教学辅助系统设计与实现
c局域网即时聊天程序
delphi象棋程序
jsp基于网络超市商品销售管理系统
c#计算机机房管理系统
asp网络教学平台
asp图书馆管理系统
pbsmart系统-公共资源模块的设计与开发--代码
asp助学贷款管理系统
j2ee学生档案管理系统
php网上购物系统答辩
net门诊就诊系统
php某小型数字图书馆
asp.net网上家电销售管理系统
asp.net网上商城系统
net中小企业oa系统
vb.net房屋销售管理信息系统
最新面向internet上的cscw的共享白板
php同学录系统
iptables图形管理工具
asjavatoc电子商务网站
vc考试系统vc
最新asvftoc电子商务网站
实验室计算机的ip地址自动设置程序——客户端
asp.net网络教学评判系统
asp.net基于asp.net的笔记本销售网站
php药品销售数据管理系统
android自动出题题库系统
原创j2ee电脑公司财务管理系统
数据库连接池的研究与实现
jsp课程设计
java上机考试系统
原创基于net教学辅助系统设计与实现
php科研信息管理系统
eims系统-oa子系统的设计与开发
net基于.net的工资绩效管理系统的开发
pb基于工作流引擎的系统框架设计开发
asp.net网上日记本
c#员工管理系统
基于rsa的数字签名
php企业人力资源管理系统的设计
原创asp《信息论与编码》在线考试系统
j2ee扫雷游戏的设计与开发
jsp网上考试系统
vb学生管理系统
c#基于c#的飞行模拟游戏的设计及实现
php求职招聘网站设计
jsp科研处管理信息系统
net基于svg的自动站雨量分析系统
asp.net文章在线发布系统
vb流动资金贷款业务系统
net网络考试系统.net
jsp聊天室
vb.net基于vb.net的两个通用安全模块
net小型证券术语解释及翻译系统的设计与开发
android电脑销售系统
j2ee自动点歌系统
net小型酒店管理系统的设计
vf办公自动化系统
java商业汇票(支票管理)
asp.net课程设计
pb银行设备管理
jsp企业网站设计
网络数据包的协议分析程序的设计开发
java网络多人聊天系统
android停车场管理系统
_基于.net的驾校理论考试模拟系统
jsp基于bs结构的工艺品销售系统的实现
asp.net格式化系统——前台
asp个人网站
c#兼职中介管理系统
jsp基于jsp的人事管理系统
最新基于des加密算法的word加密插件的实现
asp.net网络实验教学网站
asp网络招聘系统
vb.net煤气站管理系统dpac
asp仓储管理系统
android图书销售信息系统
asp.netcd销售管理系统
php学生信息管理系统
android图像处理工具
pb学生办证管理系统
j2ee党员管理系统
asp.net机房自由上机收费管理软件
vf网络计时管理系统
java基于java的五子棋游戏软件的设计与开发
c#中介管理系统
php酒店客房管理系统
c#图书馆管理系统
pb科研项目管理系统
jsp学生管理
jsp学生考试成绩分析（带饼状态图，柱状图)
asp课程设计
asp.netc语言试题生成与考试系统
vb.net教学信息管理系统
vb局域网的数据包监听及数据分析
vb高校题库管理系统附原代码程序万字
php视频点播系统
vb企业档案管理系统简单版
vb学生宿舍管理系统
net房地产管理系统
c#物业管理
vb音像店管理系统
javasmart系统-公共资源模块的设计与开发--代码
java基于ftp协议的文件访问系统
最新基于des加密算法的word加密插件的实现
vf绩效评价系统
asp操作系统课程教学网站
pb旅游资源及线路管理系统
vb.net计科教务管理系统
最新php客户关系管理系统
j2ee病房管理系统
php原创交友网设计
最新net频点播系统
php基于php学生成绩管理系统软件的开发
最新neterp系统(毕业设计
原创vc基于bs方式的即时通讯软件
基于lotus的故障报修系统
vf超市配送运输管理系统
vb.net试卷生成系统
原创文件压缩与解压缩实践
php教师档案管理系统
原创jsp《信息论与编码》在线考试系统
android网络数据包捕获工具
jsp药品销售数据管理系统
asp在线学习系统
j2ee考勤管理系统j2ee
asp网络商城
c局域网即时聊天程序
c#健身中心会员管理系统
vf客房管理信息系统
java基于采集
netxx职业中学图书管理系统的设计
基于caché的实验室资源管理系统的设计
最新基于net教学辅助系统设计与实现
vb.net学生管理系统
c内存映射文件在进程共享中的应用研究
vf中国象棋游戏
vbsmart系统-题库及试卷管理模块的设计与开发
win平台下的pe文件病毒的研究及实现
net基于手机短信平台聊天程序
jsp网上图书销售系统
原创web的入侵防御系统
vc干部档案管理系统
最新web的入侵防御系统
vf基于misty算法的加密软件的实现
vb.net数据结构辅助教学
php个人日志系统
asp.net论坛程序设计(万字功能强大)
asp网页设计辅导系统
最新net动态口令认证的网上选课系统
net基于.net电子相册的开发
j2ee学生信息管理系统万字
pb网上交易系统pb
vf超市进销存管理系统vf报稿
asp留言板
c#模拟atm机系统软件的设计与开发c#
asp交友录
pb车辆

④ 什么项目需要用到源代码扫描、漏洞测试、渗透测试报告

明确的说，只要有IT资产，都需要。
我们做安全评估有以下几点原因：为了合规、甲方要求、保证自身业务系统安全性等，很多开发企业给甲方交付时都会要求出具相应的安全报告，实际上不管甲方有没有要求你出具安全报告，都应该保证系统的安全性，如果后期遭遇入侵，不仅给甲方带来损失，自己也会有损失。
源代码审计、漏洞扫描、渗透测试是其中三种网络安全评估手段，根据客户实际情况和需求选择评估方法，报告只是对系统当下脆弱性现状的一个快照，是做过安全性检测的一种证明，所以只要有IT资产，都应该去进行网络安全评估，然后安全技术人员出具一份报告协助企业进行修复整改。
做等保测评会要求出具相关报告，以及日常相关部门的检查、甲方的要求、相关监管部门对部分企业的检查等也会用到。

⑤ 申请软件着作权中源代码应该包含哪些代码

申请着作权中的源代码应当是你软件整体的源代码。
申请人申请软件着作权登记，应当提交如下材料： （一）按要求填写的软件着作权登记申请表； （二）软件的鉴别材料；软件的鉴别材料包括程序和文档的鉴别材料。
程序和文档的鉴别材料应当由源程序和任何一种文档前、后各连续30页组成。
整个程序和文档不到60页的，应当提交整个源程序和文档。
除特定情况外，程序每页不少于50行，文档每页不少于30行。
（三）相关的证明文件。
这些文件一般包括：自然人、法人或者其他组织的身份证明；有着作权归属书面合同或者项目任务书的，应当提交合同或者项目任务书；经原软件着作权人许可，在原有软件上开发的软件，应当提交原着作权人的许可证明；权利继承人、受让人或者承受人，提交权利继承、受让或者承受的证明。

⑥ 国家自然科学基金申报系统的源码中出现ok，代表已中吗

国家自然科学基金 B030505代码 代表的是： 国家自然科学基金委员会项目申请的自然科学分类目录里 （下列部类按照范围从大到小排列，你应该能懂） 化学科学部 的 物理化学（B03） 的 胶体与界面化学（B0305） 的 分子组装与聚集体（B030505） 相关知识拓展如下： 国家自然科学基金学科分类目录是国家自然科学基金委员会项目申请的分类目录。 该分类法将自然科学分为七大类: A、数理科学部： A01 数学、A02 力学、A03 天文学、A04 物理学I、A05 物理学Ⅱ B、化学科学部： B01 无机化学、B02 有机化学、B03 物理化学、B04 高分子化学、 B05 分析化学、B06 化学工程及工业化学、B07 环境化学 C、生命科学部： C01 基础生物学、C02 农业科学、C03 医学与药学 D、地球科学部： D01 地理学、土壤学和遥感 、D02 地质学、D03 地球化学、 D04 地球物理学和空间物理学、D05 大气科学、D06 海洋科学 E、工程与材料科： E01 金属材料学科、E02 无机非金属材料科学、E03 有机高分子材料学科、 E04 冶金与矿业学科、E05 机械工程学科、E06 工程热物理与能源利用学科、 E07 电工学科、E08 建筑环境与结构工程学科、E09 水利学科 F、信息科学部： F01 电子学与信息系统、F02 计算机科学、F03 自动化科学、 F04 半导体科学、F05 光学和光电子学 G、管理科学部： G01 管理科学与工程、G02 工商管理、G03 宏观管理与政策 国家自然科学基金： 20世纪80年代初，为推动我国科技体制改革，变革科研经费拨款方式，中国科学院89位院士(学部委员)致函党中央、国务院，建议设立面向全国的自然科学基金，得到党中央、国务院的首肯。随后，在邓小平同志的亲切关怀下，国务院于1986年2月14日批准成立国家自然科学基金委员会。自然科学基金坚持支持基础研究，逐渐形成和发展了由研究项目、人才项目和环境条件项目三大系列组成的资助格局。二十多年来，自然科学基金在推动我国自然科学基础研究的发展，促进基础学科建设，发现、培养优秀科技人才等方面取得了巨大成绩。 超专业回答，满意请采纳为最佳答案，谢谢！

⑦ 项目申报中的申请计算机软件着作版权的证明材料需要哪些

软件着作权登记申请文件应该包括，软件着作权登记申请表，软件的鉴别材料，申请人身份证明和相关证明文件各式一份

⑧ 申请软件着作权中源代码应该包含哪些代码

申请着作权中的源代码应当是你软件整体的源代码。申请人申请软件着作权登记，应当提交如下材料：
（一）按要求填写的软件着作权登记申请表；
（二）软件的鉴别材料；软件的鉴别材料包括程序和文档的鉴别材料。程序和文档的鉴别材料应当由源程序和任何一种文档前、后各连续30页组成。整个程序和文档不到60页的，应当提交整个源程序和文档。除特定情况外，程序每页不少于50行，文档每页不少于30行。
（三）相关的证明文件。这些文件一般包括：自然人、法人或者其他组织的身份证明； 有着作权归属书面合同或者项目任务书的，应当提交合同或者项目任务书；经原软件着作权人许可，在原有软件上开发的软件，应当提交原着作权人的许可证明；权利继承人、受让人或者承受人，提交权利继承、受让或者承受的证明。

⑨ 自然基金管理学项目申报书，要求是已经中标的。

这个模板，你可以参考

2011年的XX基金申报

该项目的第一部分
>报告项目的基本内容

类型□应用程序的名称
申报基金创新项目;□申请创业项目;□适用技术转移类项目（联合声明）
适用基金
路线√地方创新基金申请，然后申请国家创新基金;
□直接申请国家创新基金（地方匹配）
创新基金
支持的方式□贷款贴息;□无偿资助（□投资补贴;□R＆D经费）

成员是否学习的人做起了生意□否□□否无论是软件类项目;□
无论是高科技
手术服务业□否□是□否国家开发银行贷款利息补贴;□2008-07-01

开始时间2006-07-01计划完成技能（类）（子类）（子类）

项目概述限制

（整个项目的描述，包括采用的关键技术，在技术内容创新的权威技术鉴定部门，环境影响评价的情况。500字以内）。
说明：这部分是非常重要的，系统会根据您所选择的申请材料相结合的项目，请慎重考虑。如有疑问，请申请人或咨询服务机构的信息。

公司简介 - 1的第二部分，公司简介，基本信息
公司员工总人数
企业注册
□型的国有企业□集体企业□股份合作制企业;□联营□有限责任公司;
□公司□私营部门;□其他企业□香港，澳门和台湾投资企业□外商投资企业
企业的特点□国家火炬计划软件产业基地企业□高新技术企业;企业□大专院校
□科研院所办企业;□学生做企业整体□科研院所改制的企业;
□国家高新技术产业开发区内的高新技术企业;□国家创业服务中心内的企业□其他
税收万元万元万美元在去年的研究经费外汇
发展
物种□生产
- R＆e
①工作人员是指人与人之间的关系，并在企业职工工资之间的关系是固定的，工人的劳动合同制度，不包括已经退休的人。
②请填写企业的工人和职员的数量在一年中的开头和结尾的平均值。经费不低于销售额的5％
③每年用于高新技术产品的研究和开发;的应用在今年新注册的企业不受本节限制。

公司简介 - 2，管理团队
核心团队：①请填写包括总经理，副总经理，负责技术，市场，财务和类似职责人员信息。 ②教育背景（学习和培训经验）：请填写填写大学，研究生，博士生的学生参加学校和专业的培训部分，请指定的时间，地点，内容，培训对象。 ③要求澄清完成该项目的核心团队成员（包括项目源代码的情况下，完成），在最近几年获奖的情况，如工作表现。 >

企业家：（请填写企业家的创新意识，开拓能力的经营理念，其他内容。在后续的价值观，信念和行为准则的经营理念是企业经营活动）。

</公司简介 - 3，企业

企业现有能力的现有能力：（以下子部分都是可选的，建议填写）
（1）R＆D能力包括：企业R＆D团??队和资金，以及研究和近年来取得的发展成就。

（2）生产和销售能力的生产条件，包括企业的商业模式和市场规划和销售渠道。

（3）该项目已经产业化的基本条件：

（4）资金管理能力：包括企业融资部主管，会计专业背景是否偿还银行贷款及银行出具的资信等级证书是否获得专业证书（附复印件），企业财务管理状况，并采取适当的措施;应收账款和应付账款的管理策略和恢复能力和支付能力;。 （

（5）其他特殊能力：获得质量认证，认证的高新技术企业和其他特殊资格或证明。

公司简介 - 4，发展和能力的过程中抵御风险
企业的发展历程：（以下子部分都是可选的，建议填写）
（1）初步建立的情况： BR /> >
（2）发展的重大项目，主要销售的产品：

（3）主要的融资活动：

（4）总人数的公司人员，资产，净资产变动，主营业务收入，利润水平的情况下的一个重大突破。

（5）其他重大的事件：
实施该项目可能给企业未来的发展带来的风险（财务，政策，??市场等），并提出相应的对策：

第三部分项目和产品
3.1项目的技术和产品来实现 - 项目
项目涉及自我发展的知识产权归属状态（单选）□企业，企业拥有完全自主知识产权;
□按照相关协议的企业和其他科研机构联合开发的技术在企业中的所有权;
□企业和其他研究机构共同开发的按照相关协议，该公司有使用该技术的权利;
□企业委托其他机构开发，按照相关协议，企业拥有的技术成果的归属;
□企业委托其他机构开发，根据相关协议，公司有权使用该技术;合法受让者的
□其他机构的企业，按照有关协议，公司拥有技术成果的归属;
项目
□其他知识产权不产生知识产权的所有权和使用权争议的技术

源代码源单位类别□否□企业□大学□研究机构□其他单位 BR />源单位名称
财产所有权和获得方式□技术转让□技术投资;□委托开发;□共同发展
类别□国家自然科学基金科学与技术项目;□国家研究计划;□“863”计划□国家重点基础研究发展计划（973计划）□全国其他程序;□省部级计划，地方科技计划;□
名
项目专利（多项专利这部分复制）专利号：
专利名称
专利类型：
专利权人：性质：□单位□个人
项目单位关系：□法定代表人□技术总监;□股东□非股东
进度：□应用;□签发的录取通知书;□□发出授权通知书;颁发专利证书
专利范围：□国内□国际应用：
项目负责人及技术骨干是：
（第一人造的项目负责人）名单填写①姓名②身份证号码;③专业;④研究生院;⑤资格;⑥通信，解决企业之间的关系;⑦的;⑧电子邮件;⑨电话;⑩自我陈述。>

BR />

3.2项目的技术和产品来实现 - 该项目的技术解决方案

[整体项目概况的
总体技术方案：请填写项目的技术原理的基础上，主要技术和性能指标，项目建议执行类型的质量标准，标准名称（流程图图片格式上传）下面的子部分都是可选的，建议来填补。>
（1）项目的技术原理的基础上：
BR />

（2）主要技术和性能指标：

（3）项目实现的质量标准类型，标准名称：

证书
项目获得质量认证体系，通过项目的实施，新的证书获得企业许可证
项目相关行业的国家专利证书
工程技术，产品鉴定证书：
项目创新项目子项的创新内容：尽可能地使用技术语言与技术创新，如：创新材料，结构创新的实验数据，工艺创新和描述，有旧的和新的技术，结构或工艺相比，平局的旧的和新的结构图，工艺流程图。项目的先进技术（内容）的陪同下，必须要有数据分析和对比以下分节是可选的，建议>
（1）理论创新：

（2）应用创新：

（3）技术来填补。创新：

（4）流程创新：

（5）结构创新：

[工程技术发展的可行性
工程技术的发展现状：请填写您的单位了解国内外相关技术的研究，发展现状。>

项目的主要内容：请填写项目内容和涉及的关键技术和技术指标的描述。>

项目的技术路线描述：包括过程流图，产品结构图，框架图。>

项目技术实现的基础：完成这个项目的设计思路（1）关键技术的基础上实现的基础（文献或专利或发明创造等）;（2），（3）项目的技术实现主要面对的风险和应对措施。>

项目成熟的技术...... />项目阶段 - R＆D□试点，□大规模生产，□规模化生产
项目产品销售□否销售，□试销□散装
①该技术是成熟的技术，已经达到了接近程度上
②请填写：
1成熟的关键技术分析（包括现有的成熟的关键技术，关键技术，关键技术进行研究，以克服）;
2项目产品是否后，试验（试行试行）“??，有代表性的试点单位，试用时间，代表性的用户意见;
3个项目产品检测（检测，未检测到），检测单元检测到的意见，检测时间;
产品（已经确定，尚未确定）是否通过技术鉴定，鉴定单位，专家意见，鉴定时间;
5个项目已取得相关行业的许可证证书（已取得，而不是项目，而不是），已经取得了认证，认证单位的名称，发行时间有限的时间，没有取得：是否提出申请，时间许可认证名称，有望获得时间;
一直以来，其他国家是否计划或部门（省级以上）的支持（尚未获得），其中已取得的名称，该计划支持的时间。

BR />

3.3项目的技术和产品实现 - 项目产品化

该项目产品特色]
形式：□高端消费类产品，□工业产品□工业中间产品，
□技术贸易，包括技术服务的转移，□其他
产品使用：

产品的性能比较

在这个阶段，项目的经济效益，该项目产品新的就业机会的项目，由于该项目累计实现净利润万元
累计实现销售收入万美元的项目的产品累计纳税总额万元
累计外汇收入万美元
①产品形态，主要是指在产品的市场形式。
②中间产品，中间产品是指当一个产品被用作中间投入，它也??是中间产品，最终产品作为最终产品的最终用途产品，包括消费品，如技术贸易：技术贸易服务和投资的技术中介机构，科学和技术的项目，咨询，包装和从事高科技项目交易技术服务：技术服务意味着，如果一方以技术知识的其他解决特定技术问题。

项目的生产方法和条件
生产：□自行处理;□委托加工 BR />处理必要的生产条件，基本生产条件的生产工艺（软件除外）：

现有的生产，加工条件：

工业项目需要完成的设备，工具：

/>【]
项目的实施计划阶段：□R＆D，□试验，□批量生产□规模化生产
项目产品销售：□销售□试销□散装
产品的建议质量标准执行类型：□国际标准□国家标准□行业标准，
□地方标准□企业标准的具体进展□其他
项目实施计划安排，阶段目标，主要任务：
>

- 1，第四的一部分，该项目产品的市场竞争
项目产品的市场竞争市场概况
行业和市场概述：简要介绍了国内和国际的行业状况，市场容量，在分析的产品有增加的趋势市场，必须要有数据分析，比较>

水平的项目（产品的市场接受能力的，国内和国外市场的产品的市场需求其中主要的市场中）：

目标市场：

BR />
项目产品的市场竞争 - 竞争分析
竞争优势。分析：从竞争优势的技术优势的产品优势，市场优势，产业意识，企业管理方面的优势，和许多其他分析市场上的同类产品。>

项目产品市场竞争 - 市场战略
支持保护：支持保护手段的顺利进行保护系统的建立，在企业为完成该项目的产品①人力资源规划，②资本运作（融资），（3）管理规划，④其他策略。>
a>

第五部分的商业模式
生产的商业模式
项目产品发展战略：利用企业优势，合理组合各种资源，描述产品的开发，生产，销售，合理规划，以提高整体竞争力的产品，以满足市场的需求，在一个相对较短的时间开发出具有竞争力的产品。

项目产品的营销策略：产品的市场推广计划，产品销售计划，并制定了一项计划，采取了多种策略的发展。
BR />
有利可图的分析方法：

企业的定位及发展计划，在未来的最佳方式和持久性。 1-5岁：（分析）企业未来1-5年，定位和发展规划。于业务增长，该项目的发展的重要性，分析，描述该项目的重量在企业发展计划（必须有数据）。

第六部分企业融资和项目融资
金融和预报的 - 1，财务分析的历史
近三年的财务分析：在过去三年里，企业的总资产，净资产，主营业务收入，净利润增加及减少的分析显示。>

>

分析表明，年度财务报表的主要科目：主要包括应收账款，应收账款，其他应收款项，应付款项，银行贷款，总收入及其他科目，列出的要求，按照随着老龄化的分析要求中列出的贷款计划的银行贷款，包括贷款银行，贷款金额，贷款开始和结束日期，主要是应付账款上市债权人支付的金额，时间应收账款的总收入数额和比例总的组成分析收入上市>

财务预测 - 项目投融资

项目
网
投
资最近的项目完成投资情况（去年1月1 - 申报后一个月内）
金额：万 BR />目的：

新的投资预算，并按照的
固定资产投资万元流动资金投资：10000元
估计的基础上：

网
金融
拥有 / a>

抽奖

增加
投
国有（米）的地方（建立地方创新基金）项目报
>□项目的完成，公司愿意以自筹资金补足申请额和地方项目的金额之间的差异。
企业自身亿元的银行贷款万元
金融分配亿万元的其他地方创新基金支持地方创新基金的方式亿元

申请国家创新基金
企业获得的支持下，当地的创新基金□不继续/√国家创新基金继续申请，并承诺：
√企业是愿意继续申请国家创新基金得到当地项目的自筹资金的支持和承诺应用国家项目和金额之间的差异。
申请国家创新基金万元
估计的基础上：

财务预测 - 效益分析：
生产规模和销售生产年生产规模，销售金额
第一年[] 10000人民币万元
[]万元万元
第三年[]万元万美元的第四个年头
[]万元万元
第一五年[]万元万元
分析：

工程项目生产成本的主要组成部分的生产成本分析：
/>

预测产品的单位成本：

项目的产品定价分析显示项目价格：产品的成本和市场分析，预测单位销售价格的产品进入市场的项目，并编制项目为期五年的盈利预测日期的回报，包括收入预测，成本预测， >

定价策略：

这个项目的经济效益预测的基本财务数据
达产年的总销售收入总成本的净利润
> []在第二年的第一年，万元万元万元
[]万元的第三年，
[]万元万元万元万元万元
第四年[]万元百万万美元元
十五年[]万元万元万元，项目执行期实现经济效益
预测
新的就业机会的项目，由于该项目的累计净利润环$
累计销售收入万元，累计税累计总万元
该项目产品项目的产品赢得了百万元（相当于）
预测分析

投资静态分析，计算投资回收期和投资利润率。

财务预测 - 4，企业发展预测
项目完成企业资产规模亿元的企业，年销售收入万元
企业人员总数
企业发展的预测：

第七部分的企业财务数据
部前两年，一年的最后一个月
货币基金$ $ $
短期投资$ $
其他应收账款账户应收账款$ $
元元元
库存$ $ $
流动性总额$ $ $
固定资产原价值为$ $ $
固定资产总额$ $ $
>无形资产元素$的
递延资产和$ $ $
总资产为$ $ $
短期借款$ $ $
应付应付帐款$ $ $
>提前应收账款$ $ $

的工资应付元元元元元元
其他应付款流动负债总额$ $ $
负债袁总袁媛
实收资本元元元<BR /盈余公积$ $ $
盈余公积$ $ $
主营业务收入为$ $ $留存收益$ $ $
所有者权益合计$ $ $

主营业务成本$ $ $
营业费用$ $ $
主营业务利润$ $ $
营业费用$ $ $
行政开支融资成本$ $ $

投资收益$ $ $
营业收入$ $ $
营业外支出$ $ $ BR />其他业务利润$ $ $
利润总额$ $ $
净利润$ $ $
销售的商品，提供劳务收到现金$ $ $
购买商品和接受劳务支付的
现金$ $ $支付给员工的员工，经营活动产生的现金支付$ $ $
现金流量净额的$ $ $
投资活动现金流入小计$ $ $
建固定资产，无形资产和其他长期投资支付的现金$ $ $
现金流出小计投资活动产生的$ $ $
融资活动的现金流量净额元素 />筹资活动产生的现金流入小计$ $ $
融资活动的现金流出元元元
投资活动产生的现金流量净额为$ $ $
现金及现金等价物$ $元小计

第八部分附录数字化摘要
描述
要求国有企业审计报告的指数，抽象
会计师事务所营业执照索引，摘要 />科技成果（新产品）证书的真伪指数，总结
科学技术成果鉴定证书 - 一个列表的主要开发人员指数，抽象
科学技术成果鉴定证书 - 鉴定委员会列表索引，摘要
临床批件指数总结
“863”专家组推荐意见索引摘要
“863”专家组成员名单上的索引，总结
检查该指数的新报告，总结
技术合同（转让合同，合作合同等），索引，摘要
其他计划项目证明（合同）指数总结
需要提供的附件材料索引，摘要

营业执照指数
执业许可证指数CPA证书的副本指数
企业的财务报表指标
专利证书指数质量管理体系，环境管理体系认证指标测试报告
指数
用户报告索引
环境的证明指数
出口的高新技术企业证书指数指数

特殊生产许可证指数
软件着作权登记证书指数
环保产品证书指数测量仪器
样机试验合格证书的竞争力指数
赢得了证书指数
药品GMP证书指数
电信，电力网络上证指数
农业肥料，农药登记证指数
少，免税批准通知书指数

中俄合作专项资金申请表指数银行贷款承诺指数
银行贷款合同，借款凭证，贷款计息单及其他指数
股东大会决议指数
国际技术转移依托机构意见表指数
附件说明：
1，根据实际情况对这些附件您可以提供多个也可以不提供。
专家网络审查的索引/摘要
需要填写的每个索引的信息判断，认真，全面，准确的索引/摘要包括：
名称;
持有单位;
发行单位
发行数量;
问题的时间;
有效的起始时间;
有效的结束时间;
？说明（限250字） BR /> 4，数字化摘要：请保存索引信息，然后填写数字化信息的汇总。

/>

上传

第IX个性化的项目显示的内容项目展示文件描述文件

说明：根据实际情况，通过网络上传个性化的文件，说明该项目。

：研究机构基本情况（附件只报告技术转让类项目填写）
机构名称位置代码□□□
时间* E-
*地址*邮编
负责人*姓名性别出生
总数的工人，其中高级职称中级职称
机构
特点□ □（请在空格内填写下面的代码符合，填补2），
1。国际研究机构，大学，企业的R＆D中心;
2。国内的中央政府，地方省级科研院所，大学;
3。确定国家和省级研发中心（如重点实验室，工程中心）;
4。行业，产业基地属于面向对象技术的R＆D机构在具体的产业集群;

主要研究领域“
01。电子信息02。生物学，医学03新材料04光机电一体化
05。资源与环境06新能源，节能