排名成绩算法
A. 高考排名怎么算
考生的排名位次，最精准的还是通过完整的成绩来进行排列的，贵州省等省市在高考公布考生分数时，也公布考生的排名，做到“一个位次只对应一名考生”；
在有相同分数的情况下，则通过学业水平测试成绩、文综/理综、语数外成绩和、语数外单科成绩等区分开。在“平行志愿投档规则”条件下，遵循“分数优先原则”，其实就是按照考生的排名位次给考生进行投档的。
但如果在省模或者高考中，教育部门公布给考生的不是具体的排名，而是一个分数段人数统计表，那么就得进行自行计算，当然这个计算的结果与实际情况绝对是成长误差，所能够做的就是力争接近考生的排名位次实际。
(1)排名成绩算法扩展阅读：
具体计算时，用本分数段的人数加上紧邻上一个分数段的累计人数。例：“679-670”这个分数段人数为6，紧邻上一个分数段人数为0；
因此本分数段累计人数为：6+0=6；“669-660”这个分数段12，紧邻上一个分数段即“679-670”的人数为6，因此本分数段累计人数为：12+6=18。
在这里需要强调：在这个分数段中，最高的679分与最低的670分，并不一定对应实际某考生的分数，可能在这个分数段中，这6名考生，全部都是675分，那么679、678、670分等并没有实际考生分数分布以之对应。
B. 大学毕业专业成绩排名怎么算
大学毕业专业成绩排名按绩点算。
平时的考勤，加上课堂表现，再加上期中期末成绩，期末考试成绩占70％，平时成绩占30％（上课表现、作业、考勤各占10%）。具体的学校可能会有一点不一样，可以问问老师。
绩点制，亦称“积点制”、“积分点制”。高等学校实行学分制后，用以计算学生学业成绩的教学管理制度。显示每一学科学习成绩的质量，以及学年和毕业总成绩的质量。
绩点制的计算方法为根据成绩的分数或等级，规定不等的绩点；以每门学科的学分数乘以绩点，得出这门学科的绩点数。学年成绩是一学年各门学科的绩点总和，毕业成绩是各学年各门学科的绩点总和。绩点数规定不一。如采用四等级评分制的，其绩点数是：优（4.00），良（2.00），及格（1.00），不及格（0.00）。
C. 高考排名怎么算的
高考排名方法如下：
一、文史、理工类考生的排序规则
总分(总成绩+照顾分)—总成绩(各科成绩之和，不含照顾分)—语文成绩—数学成绩—综合科成绩—外语科成绩(不含口试成绩)。
按照上述规则，假如600分考生有50人，599分考生有55人。排序时先看总分(含加分)，总分600的必定排在总分599的前面;再看总成绩(不含加分)，600分的50人中有49人没有加分，有1人实考590，加分10分，则实考600分的49人排在有加分的考生前面;无加分的49人继续看下一条件，先比谁的语文成绩高，语文成绩高者排在前面。
对比完语文后排位仍然相同的，再看数学成绩。以此类推，最后每个考生都会得到一个位次，这个位次就是录取时的排序依据。
二、艺术类考生的排序规则
艺术类考生按综合分录取，而综合分的计算公式，各省之间也不相同。以广西为例，艺术类综合分计算方法如下：
综合分=高考总分(含加分)×20%+艺考成绩×(750/300)×80%
排序时，艺术生按专业分类以综合分排序，排序规则为：先看综合分，综合分相同时看艺术术科成绩，艺术术科成绩相同时按总分排序(排序规则与文史、理工类一致)。
三、体育类考生的排序规则
广西体育类考生的综合分计算公式、及综合分的排序规则与艺术类完全相同。
以上是以广西为例对高考成绩的排序规则所作的分析，但各省对成绩排序的规则并不完全相同，其中区别最大的地方在于：
1.文史、理工类排序规则中各学科的优先次序不同。
2.艺术、体育类考生综合的计算，术科成绩、文化成绩所占的比重不同。
D. 大学学习成绩排名怎么算
01大学学习成绩排名是按照学分绩点高低排名，绩点是评估学习成绩的一种方法，国内大部分高校通用的计算方法是:绩点=分数/10-5，学分绩点=学分*绩点=学分*(分数/10-5)(90分以上按90分计算)。
1、奖学金:绩点越高奖学金等级越高。
2、出国时国外的学校可能会对你之前的学习的平均绩点有要求，同等条件下也会优先录取绩点更高的学生。
3、修读第二专业的话，一般都会对第一专业的平均绩点有要求。如达到以上才能有资格选修第二专业。
4、学位证一般也会对绩点有一个最低的要求，低于要求则不发学位证。
5、对保研有帮助:绩点高的本科生再申请保研时会被优先考虑。
E. 大学里的成绩排名依据什么
按照绩点排的。平时的考勤，加上课堂表现，再加上期中期末成绩，期末考试成绩占70％，平时成绩占30％（上课表现、作业、考勤各占10%），成绩排名不重要 ，但成绩很重要 评选评优 。
绩点制
绩点制（grade point system；quality point system），亦称“积点制”、“积分点制”。高等学校实行学分制后，用以计算学生学业成绩的教学管理制度。显示每一学科学习成绩的质量，以及学年和毕业总成绩的质量。
绩点制的计算方法
计算方法是：根据成绩的分数或等级，规定不等的绩点；以每门学科的学分数乘以绩点，得出这门学科的绩点数。学年成绩是一学年各门学科的绩点总和，毕业成绩是各学年各门学科的绩点总和。绩点数规定不一。如采用四等级评分制的，其绩点数是：优（4.00），良（2.00），及格（1.00），不及格（0.00）。
以上内容参考：网络-绩点制
F. 大学两学期成绩排名怎么算
大学成绩排名一般指的是综合排名，主要有文化课成绩以及综合加分构成，课程成绩又分为必修课和选修课，按照对应的加权。
学期指学校教学年度的分期，或指学年内所划分的若干阶段，每个学期有相对应的开学时间和放假时间。不同的国家分期会有所不同，在中国一学年一般分为两个学期，可分别称为上学期和下学期。在英国，一般一年分为3个学期。
一个学期3个月，硕士：1年3学期，或2年4学期，博士：3年6学期制。而美国一般是2-3个学期，如果是4个学期，其中1个学期为假期，因为美国学校没有寒暑假之说。澳大利亚的学校一般为2个学期，新西兰2-4个学期等等。
“这学期就只有一个多礼拜的课了。”——巴金《家》二“一九二八年暑假初中毕业后，我考入国立西湖艺术院（即现在的杭州美术学院）绘画系。没有念完一个学期，院长发现了我。他说：‘你在这里学不到什么，你到外国去吧。’”——《艾青诗选·自序》
G. 2022河南省考成绩排名怎么计算
各位考生们大家下午好，这里是高顿公考小编，今天小编要讲的话题是，2022河南省考成绩排名怎么计算，对此有兴趣的小伙伴可以抽几分钟时间阅读一下以下内容哦。
第一，2022河南公务员笔试成绩排名怎么计算。根据报名前河南公务员局发布的2022河南省公务员考试招录公考来看，其中在笔试这一块指明，河南公务员笔试成绩计算方式是笔试成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50%。如果是公安机关人民警察职位，则笔试成绩还需再加上一门，笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。
按照以上公式算出各位考生的笔试成绩后，按照分数从高到低的顺序依次进行排名。笔试成绩保留至小数点后两位。
第二，2022河南公务员面试形式。众所周知，河南公务员面试在近几年来一直采用的都是结构化面试，也称标准化面试。结构化面试是一种一对多的面试形式，每名考生面对的考官数量一般在7—9名，另外还包括2-4名监督员，可想而知压力有多大。
为了保证考试的公平公正，报考人员和考官采用双抽签制度，也就是说，考官并不是提前确定的，而是在面试当天通过抽签确定考场，而报考人员也需要通过1-2轮抽签来确定自己的分组和参加面试的顺序。
第三，2022河南公务员面试的一些注意事项。虽说各位考生可能通过初步的面试备考，已经对河南公务员面试有了一些基本的认知了，但小编还是要提醒大家一些面试中的注意事项。
各省公务员考试备考资料
首先是面试中一些绝对不能做的事，比如透露自己的姓名、学校等个人信息，或是透露自己的笔试分数和笔试成绩排名等，违者会直接被判面试零分。每一年小编都能听到有少数考生因为在面试考场上透露自己的个人信息而被当场判为面试零分，这是非常可惜的。大家一定要提前训练一下，克制一下自己自我介绍的冲动。
其次就是在考官读题的时候，大家要注意集中精力听清题目，并及时将关键词和重点信息记录下来。并且，如果大家没有听清楚题目，是可以要求考官重复一遍的，但切忌不可要求过多次，否则既耽误时间又给人不好的印象。
好了，说了这么多，大家应该对2022河南省考成绩排名怎么计算这个问题有了比较清晰的答案。如果还有哪些地方不清楚，可以之后随时来高顿公考官网咨询咱们的工作人员。
H. 成绩怎么算排名
Excel中的成绩等数字的排名，多数情况下利用rank进行一般排名；当然也可以利用数组公式进行“中国式”排名：
软件版本：Office2007
方法如下：
1.对于一般的排名，可以直接利用rank函数，如下所示：
函数用法：=rank(要排名的成绩，总成绩所在区域）
I. 成绩排名的百分比怎么算
就是倒数全班人数x10%以内的名次。
比如全班50人，那么排名后10%就是50x10%=5，就是从46到50名。
百分比排名：求某个数据的百分比排名,即是求比此数据小的数据个数除以与此数据进行比较的数据个数总数。
这个在分数上经常用到，比如说一个人考试分数为85分，percentile ranking是95%，意思是把他的成绩与其他所有参加考试的的人的成绩比较，他的成绩比95%的人的成绩要高。percentile ranking显示的是一个人成绩与其他人的比较情况，并不代表具体分数。
成绩排名的百分比计算例子：
大学成绩加权平均分、百分比。
按照每科的学分算。如：英语 学分4 分数90，计算机学分3，分数85，那么加权平均数就是（90*4+85*3）/（4+3）=87.86
百分比。
上班的占这个小组总人数的百分比： 5/7×100％≈71.43％请假的占这个小组总人数的百分比： 2/7×100％≈28.57％
excel中计算百分比排名。
可以用RANK，如=RANK($A$1,A1:A5),可以显示A1的值在A1：A5中的排名。