中信信用卡动卡密码是什么

Ⅰ 中信信用卡服务密码在卡的地方

中信银行信用卡密码是开卡人身份证末6位数。需要改的话可以下载动卡空间进行修改，也可以到营业网点进行修改。卡到手后建议立即对密码进行修改，如果一旦丢失，捡到的人一看是新卡就会通过各种渠道，获取你的身份证号码，就会出现财产损失。所以尽快修改密码。

Ⅱ 信用卡动态密码是指什么

动态密码是指你在消费或者授权某些业务的时候在那个时间内所随机出现的编码\x0d\x0a一般是有6为阿拉伯数字组成\x0d\x0a发送方式通常为短信发送至你手机\x0d\x0a通过这个动态密码相当于你接受或者同意此授权，刷卡或者消费或者办理此业务

Ⅲ 信用卡动态验证密码是什么

信用卡动态验证密码是指在使用信用卡时需要输入的验证密码，日常个人使用较多的是以手机短信的方式发送至在银行预留的手机号码。

动态密码是根据专门的算法生成一个不可预测的随机数字组合，每个密码只能使用一次，主流产生形式有手机短信、硬件令牌、手机令牌。

动态密码优点在于使用便捷且与平台无关性，通过电脑、手机、IPAD都可以顺畅使用，广泛应用于网银、网游、电信领域。

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动态密码系统特点：

1、无需记忆

密码遗忘是令许多人头疼的问题。随着网络应用的普及，需要人们记忆的密码越来越多。动态密码卡使用户无需记忆多个密码。

2、双重保险

DKEY动态密码认证系统采用双因素认证机制。用户即使将动态密码卡、账户同时丢失，也不会造成损失。

3、迅速知情

在传统的认证机制下，用户密码往往是在不知情时丢失、被盗，危害发生后才有所察觉，只能亡羊补牢。动态密码令牌一旦丢失，用户会马上发现并及时挂失，防患未然。

4、内外兼"固"

在信息系统的入侵者中，内部入侵者占80%以上。就电子商务站点而论，信息安全最薄弱环节是对内防范，如网管人员也能通过正常授权获得用户保密资料，对用户信息安全无疑是一种威胁。

而动态密码认证系统把密钥生成和管理完全交给系统自动完成，最大限度地减少了人为因素，有效地防止了内部人员作案，使系统安全防范对内对外同样坚固。

5、简单易行

IC卡认证、CA认证、指纹认证都需要专用终端认证设备的配合，应用范围受到很大限制，目前较多使用的USKKEY，也需要插入到电脑上，目前拥有大量使用者的电话交易就无法使用。动态密码令牌凡是在可以输入十进制数码的设备上都可以实现，简单使用。

系统相对独立，接口简单，易与现有的电子商务站点认证系统对接，采用专用动态密码认证服务器进行认证，保障现有应用系统的完整性，保护系统资源。

参考资料来源：网络——动态密码

Ⅳ 中信银行信用卡密码是什么

中信银行信用卡使用过程中会用到交易密码和电话服务密码。
交易密码：您在刷卡机上刷卡消费或在ATM等机具上操作时输入的密码。
电话服务密码：致电客服热线时身份验证、微信、动卡空间及快捷网银登录等情况下使用的密码。
注：密码均为六位数字，两个密码设成不一样的会更安全哦！

Ⅳ 中信银行信用卡初始密码是多少

中信银行信用卡初始密码是开卡人身份证末6位数。

中信银行信用卡相关规定：

1 、认证交易双方、防止支付欺诈。能够使用数字签名和数字证书等实现对网上商务各方的认证，以防止支付欺诈，对参与网上贸易的各方身份的有效性进行认证，通过认证机构或注册机构向参与各方发放数字证书，以证实其身份的合法性。

2 、加密信息流。可以采用单密钥体制或双密钥体制进行信息的加密和解密 ，可以采用数字信封、数字签名等技术加强数据传输的保密性与完整性，防止未被授权的第三者获取信息的真正含义。

3 、数字摘要算法确认支付电子信息的真伪。为了保护数据不被未授权者建立、嵌入、删除、篡改、重放等，完整无缺地到达接收者一方，可以采用数据杂凑技术。

4 、保证交易行为和业务的不可抵赖性。当网上交易双方出现纠纷，特别是有关支付结算的纠纷时，系统能够保证对相关行为或业务的不可否认性。网络支付系统必须在交易的过程中生成或提供足够充分的证据来迅速辨别纠纷中的是非，可以用数字签名等技术来实现。

5 、处理网络贸易业务的多边支付问题。支付结算牵涉客户、商家和银行等多方，传送的购货信息与支付指令信息还必须连接在一起，因为商家只有确认了某些支付信息后才会继续交易，银行也只有确认支付才会提供支付。

为了保证安全，商家不能读取客户的支付指令，银行不能读取商家的购货信息，这种多边支付的关系能够借用系统提供的诸如双重数字签名等技术来实现。

6 、提高支付效率。网络支付的手续和过程并不复杂，支付效率很高。

因此中信银行信用卡初始密码是开卡人身份证末6位数。

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中信信用卡的作用：

1、导向作用

建行手机银行的导向作用主要体现在绩效指标的导向作用，绩效指标就是为员工在工作中明确目标，指导工作。

2、约束作用

建行手机银行有些会明确告诉员工那些是应该做，自己所做的工作是否与绩效指标相符合，约束员工日常行为和管理规范以及工作重点和目标。

3、凝聚作用

一旦建行手机银行，员工就会利用各种资源，凝聚一切可利用的力量来实现和完成绩效目标，可以把大家凝聚在一个共同的目标和方向。

4、竞争作用

建行手机银行的设定就要求员工要通过努力工作才能完成的目标，绩效指标明确员工努力的方向和目标，这样就提供了员工之间，部门之间，企业与外部之间的竞争的目标和对比标准，使员工为完成绩效考核指标互相竞争。

参考资料来源：网络-中信银行

网络-信用卡

中信银行官网-信用卡章程