社保負責人應該配置什麼

㈠ 我是我們公司的社保負責人，我平時都該做什麼

你首先要保證你公司在職人員的准確性，離職、自離、及其他原因離職人員及時終止社保，新入職人員及時調入或新增。避免有離職未取消，入職未調入的情況出現，（如有疏忽後果你會知道的）。社保數據一般是在網上提交，除辦理工傷手續、辦理社保卡以及轉保等手續要到社保站櫃台辦理之外，不用到社保辦理。社保站很少會電話給企業，除非有工傷調查以及其他特殊情況會找企業，其他時間也不會隨意到企業去。

㈡ 上千人的單位一般配置幾名社保專員

按行業規則，基本上都是每千人配備1.5名社保專員，即一個全職，一個兼職，忙的時候，或其中一個休假的時候，另一個可以頂上去。

㈢ 企業給員工購買社保需要提供哪些材料

個人繳納社保需要的資料：選擇繳納保險基數標准，填寫《社會保險個人信息登記表》，提交個人身份證正反面復印件一張;簽署《存檔人員繳納社會保險協議書》，並核對《社會保險個人信息登記表》。企業首次參加社會保險需提供的資料：1、填報《社會保險登記表》和《企業員工參加社會保險申報表》;2、企業營業執照復印件(驗原件);3、企業組織機構統一代碼證書復印件(驗原件);4、托收社保費的開戶銀行印鑒卡及復印件或開戶銀行證明;5、首次參保員工的身份證復印件;6、屬新招調入深圳的員工(含復、退、轉業軍人或畢業分配)首次參保，須提供市(區)有調入許可權部門批準的調令(軍隊轉業幹部行政介紹信)或畢業生分配介紹信或招工審批表的復印件(驗原件);隨遷入戶的須提供戶口簿復印件(驗原件);7、首次參保員工每人需提供市公安機關認可的第二代身份證聯網照相館的數碼照回執，用於製作《勞動保障卡》。